10 ejemplos de resocialización (y fácil explicación)

La resocialización se refiere a un proceso de aprendizaje mediante el cual los viejos roles y comportamientos de los individuos son reemplazados por otros nuevos.

Encontramos dos tipos de resocialización: voluntaria e involuntaria:

  • Resocialización voluntaria ocurre por elección. Un ejemplo de resocialización voluntaria es cuando las personas se mudan de país e intentan asimilarse.
  • Resocialización involuntaria ocurre contra la voluntad de una persona. Un ejemplo de asociación involuntaria es cuando una persona tiene que someterse a un programa correccional como los pasos de AA.

Ya sea voluntario o involuntario, tiende a diferir de la socialización anticipatoria porque ocurre a través de la exposición al grupo a lo largo del tiempo, en lugar de intencionalmente antes de ingresar al grupo.

La resocialización normalmente tiene lugar en la edad adulta, por lo que a veces se la denomina socialización adulta.

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    Definición de resocialización

    Morrison proporciona la siguiente definición académica de resocialización:

    “La resocialización es un proceso de transformación de la identidad en el que las personas están llamadas a aprender nuevos roles, mientras desaprenden algunos aspectos de los antiguos. Este proceso a menudo requiere un desaprendizaje de normas, valores, creencias y prácticas internalizados, para ser reemplazado por un nuevo conjunto que se considere apropiado para el nuevo rol” (Morrison, 2007: 1)

    Este proceso normalmente ocurre cuando un individuo ingresa a un nuevo entorno y las viejas reglas, aquellas aprendidas a través de la socialización, ya no se aplican.

    La necesidad de aprender nuevos roles, valores y normas puede ser el resultado de un cambio voluntario o involuntario en la vida de una persona.

    La resocialización abarca desde pequeños cambios hasta un antiguo rol y valores individuales, por ejemplo, al cambiar de trabajo y tener que adaptarse a un nuevo entorno laboral.

    Pero también puede significar cambios importantes, por ejemplo, cuando una persona ingresa en prisión o en una institución de salud mental y necesita adaptarse para sobrevivir.

    Se producen cambios importantes en lo que el sociólogo Erving Goffman (1961) llama instituciones totales, que son lugares donde viven o trabajan personas que se encuentran en una situación similar, aisladas del resto de la sociedad durante un período prolongado de tiempo.

    Ejemplos de instituciones totales son cárceles, asilos mentales, campos de concentración, campos de entrenamiento militar, conventos o monasterios.

    Ejemplos de resocialización

    • Mudarse a un nuevo país, con una cultura diferente a donde nació y se crió una persona, y aprender las nuevas costumbres y normas es un ejemplo de resocialización.
    • Comenzar un nuevo trabajo también puede implicar un proceso de resocialización ya que uno tiene que aprender las normas y reglas del nuevo lugar de trabajo.
    • Unirse a las fuerzas armadas, con sus normas estrictas en cuanto a, por ejemplo, uniformes y cortes de pelo, los campos de entrenamiento militar representan muy bien la resocialización.
    • Unirse a una orden religiosa implica también una resocialización, ya que el individuo tiene que deshacerse de viejos hábitos y creencias, que ahora se ven desviados en su nueva situación.
    • Los campos de concentración son el ejemplo más cruel de un lugar donde se produce la resocialización, mediante el castigo extremo y el despojo total de las creencias de las personas.
    • La jubilación se considera una etapa de la vida en la que se produce la resocialización, ya que el individuo deja de tener la condición de trabajador y debe readaptarse a una nueva vida y rol.
    • Convertirse en recluso es sin duda una forma de pasar por un proceso de resocialización, ya que en las prisiones se corrigen las conductas desviadas y en algunos países se les obliga a vestir uniforme.
    • Estar hospitalizado por enfermedad mental en hospitales psiquiátricos o asilos, que fueron objeto de estudio de Ervin Goffman, ejemplifica la resocialización en la medida en que los individuos tienen que vivir según las reglas de esas instituciones.
    • Casarse con alguien de la familia real, aunque raro, puede considerarse un proceso de resocialización del individuo que ahora tiene que adaptarse a los valores y normas de una clase superior y vivir aislado del resto de la sociedad.
    • Ser enviado a un internado, con normas estrictas, uniformes y su día a día que sucede todo en casa, también es un ejemplo de resocialización.

    Estudios de casos de resocialización

    1. Mudarse a un nuevo país

    Con países que tienen diferentes costumbres, tradiciones y normas (aún cuando son geográficamente cercanos), mudarse del lugar de nacimiento y crianza de un individuo supone un período de resocialización.

    Los países varían en cosas como sus hábitos alimenticios, no solo en los alimentos que comen sino también en cómo los comen y cuándo comen.

    Otras diferencias pueden incluir cuestiones relacionadas con la etiqueta, como lo que hacen las personas cuando son presentadas: mientras que en algunos países las personas se besan en las mejillas, en otros se dan la mano o simplemente saludan.

    Este tipo de resocialización puede considerarse leve y voluntaria.

    2. Unirse al ejército

    Ser parte de un campo de entrenamiento militar es un ejemplo muy gráfico de resocialización en una institución total.

    Al unirse al ejército, las personas tienen que dejar atrás su antiguo yo y, a partir de ese momento, sus acciones son determinadas y supervisadas por figuras de autoridad.

    También hay cierta pérdida de la toma de decisiones y la libertad. Por ejemplo, los soldados no pueden decidir qué ponerse, ya que tienen que vestirse de uniforme. No pueden elegir su corte de pelo, ya que llevan la cabeza rapada.

    Para ser promovido en el ejército hay que demostrar que se ha resocializado y que se han interiorizado completamente las normas y valores militares.

    3. Comenzar un nuevo trabajo

    El lugar de trabajo es un agente tanto de socialización, donde se aprenden normas y reglas y funcionamiento general de una organización o empresa, como de resocialización, cuando se cambia de trabajo.

    Un nuevo trabajo trae, no solo nuevos compañeros de trabajo, sino también nuevas normas y valores. Estos incluyen aspectos organizativos, como cuándo llegar y salir, cuándo tomar un descanso o el uso de equipos, como la máquina de café o la cocina.

    También hay otras cosas, relacionadas con la vida social, por ejemplo, si los compañeros salen a almorzar juntos o si la socialización se da fuera del trabajo, como ir de copas al final del día.

    4. Estar encarcelado

    La resocialización en las cárceles es uno de los ejemplos más extremos de este proceso, en el que los reclusos se encuentran totalmente aislados de la sociedad y deben cumplir estrictas reglas y normas institucionales.

    El funcionamiento de las prisiones varía de un país a otro, siendo algunas más estrictas que otras en lo que respecta, por ejemplo, al uso de uniformes. Sin embargo, una cosa que la mayoría de las prisiones tienen en común es que los presos tienen que entregar sus pertenencias personales.

    En prisión, la resocialización también funciona a partir de un sistema de premios y castigos, bajo la vigilancia de una figura de autoridad, el carcelero. Este sistema busca la conformidad con las reglas y significa, por ejemplo, que los reclusos obedientes son recompensados ​​con acceso a un televisor o un teléfono.

    5. Campos de concentración

    La forma de resocialización más cruel y violenta son los campos de concentración, con muchos ejemplos a lo largo de la historia, tanto del pasado como del presente.

    Uno de los campos de concentración más conocidos históricamente son los dirigidos por Alemania durante la Segunda Guerra Mundial. Los presos de los campos de concentración fueron despojados de sus ropas, torturados y exterminados por millones.

    En estos campos de concentración, a las personas se les daban números de serie, a menudo tatuados en sus brazos, en lugar de ser llamados por sus nombres. Esto representa la forma más extrema de quitarle la identidad a alguien.

    Conclusión

    La resocialización es un proceso de aprendizaje al que se someten los individuos, ya sea de forma voluntaria o involuntaria, que implica la sustitución de viejos roles y comportamientos por otros nuevos. Esto significa desaprender valores, comportamientos, creencias, normas o prácticas.

    La socialización voluntaria normalmente ocurre por elección, por ejemplo, cuando las personas cambian de trabajo y tienen que adaptar la forma en que funcionan las cosas en su nueva organización. La socialización involuntaria se impone a las personas, por ejemplo, al ingresar en prisión.

    La resocialización puede significar cambios pequeños y leves, o puede implicar cambios más drásticos.

    Bibliografía

    McCorkle, LW; Korn, R. (1954). Resocialización entre muros. Los ANALES de la Academia Estadounidense de Ciencias Políticas y Sociales, 293(1), 88–98.

    Morrisson, L (2007) Resocialización en Ritzer, G. (ed.). La Enciclopedia Blackwell de Sociología.

    Rubin, J. H (2017) Instituciones totales en Turner, SB (ed) La enciclopedia de teoría social de Wiley Blackwell. John Wiley & Sons, Ltd.

    Goffman, E. (2009) Asilos: ensayos sobre la situación social de los enfermos mentales y otros internos. Nuevo Brunswick: Transacción Aldine.

    Gigliotti, S. y Lang, B. (Eds.). (2005). El Holocausto: un lector. Malden, MA: Blackwell.


    rosa panades


    Rosa Panades (PhD)


    El Dr. Panades es un sociólogo multifacético con experiencia trabajando en un variedad de campos, desde las relaciones familiares, hasta el embarazo adolescente, la vivienda, la mujer en la ciencia o la innovación social. Ha trabajado en proyectos internacionales, europeos y locales, tanto en Reino Unido como en España. Tiene una mente inquisitiva y analítica y una pasión por el conocimiento, las cuestiones culturales y sociales.

    Rosa tiene un doctorado en Sociología en el tema de la paternidad joven de la Universidad de Greenwich, Londres.


    cris


    Chris Drew (Doctorado)


    Este artículo fue revisado por pares y editado por Chris Drew (PhD). El proceso de revisión en Profesor útil implica tener un experto de nivel de doctorado que verifique, edite y contribuya a los artículos. Los revisores se aseguran de que todo el contenido refleje el consenso académico de expertos y esté respaldado con referencias a estudios académicos. Dr. Drew ha publicado más de 20 artículos académicos en revistas académicas. Es el ex editor de Journal of Learning Development in Higher Education y tiene un doctorado en Educación de ACU.


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